Description :

La Direction Générale de l’Emploi de l’Union Européenne définit le stress comme une réaction émotionnelle et psychophysiologique à des aspects du travail, à un environnement et à une organisation de travail défavorables et contraires. Le stress, envisagé comme un phénomène négatif, est caractérisé par un niveau d’activité et de contrainte élevé.

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