Description :

Si la durée hebdomadaire moyenne du travail diminue depuis 1982, le temps de travail des cadres augmente, lui, de façon constante ces dernières années. Pendant longtemps, la question du temps de travail des cadres est demeurée taboue, « étouffée » en quelque sorte par le modèle du cadre performant qui ne compte pas ses heures. Il s’avère nécessaire de dépasser la question de la mesure des temps et d’ouvrir « la boite noire » du travail des cadres, pour mieux s’intéresser au contenu de leur travail et à leur place dans l’organisation.

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