Article paru en 2011-06-01Dossier thématique : PSYCHOPATHOLOGIE
Auteur(s) : DIVOL L.
Editeur : DICTIONNAIRE PERMANENT SECURITE ET CONDITIONS DE TRAVAIL, BULLETIN
N° Revue : 333
N° pages : 3-5

Description :

Le 19 Mai dernier, l’entreprise Renault était jugée coupable de faute inexcusable après le suicide d’un de ses salariés. Une sentence qui pourrait « faire jurisprudence » en matière de risques psychosociaux. Inefficacité du dispositif de détection des risques psychosociaux, incapacité à évaluer la charge de travail des salariés. Le premier apport de cette jurisprudence : elle invite les employeurs à mettre en place de « réels » outils de prévention des risques psychosociaux. Faute d’avoir mis en place des dispositifs d’évaluation de la charge de travail des salariés, l’employeur est responsable du surmenage subi par eux.

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