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La violence psychologique au travail est considérée comme un facteur majeur de stress au travail ayant des effets délétères sur la santé mentale. A ce jour, il n’existait pas de version française validée du questionnaire élaboré par Leymann intitulé « Leymann Inventory of Psychological Terror (LIPT), considéré comme l’instrument de référence. La présente étude vise à présenter le développement de cette version française et des éléments de sa validité factorielle, convergente et prédictive.

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