Description :

L’objet de cet article est de faire le point sur le cadre juridique du dépistage des substances psychoactives sur le lieu de travail. Dans une première partie seront donnés un certain nombre de définitions et une liste non exhaustive des produits les plus courants et leurs effets. Dans une seconde partie, seront développées les règles juridiques qui encadrent le dépistage sur le lieu de travail. Les méthodes de dépistage ne seront pas abordées dans cet article.

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